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Komm zu uns an Bord  als Young Professional (m/w/d) - Job München, Gera, Köln, Münster, Stralsund, Hamburg, Bremen, Homeoffice - Karriere bei der affinis

Komm zu uns an Bord als Young Professional (m/w/d)

You want IT? Come get IT! Wir bei affinis brennen für IT – und das bereits seit vielen Jahren. Als Unternehmensgruppe mit dem Fokus auf der digitalen Transformation haben wir eine Mission: Die Stärke von Daten zu nutzen, um für unsere Kunden Erkenntnisse zu gewinnen und ihnen automatisierte Entscheidungen zu ermöglichen.

Sei dabei! Mit unserem sechsmonatigen Young Professional Program ermöglichen wir Dir den optimalen Einstieg in eine IT- und Technologieberatung.

Die Laufbahnen, die Du anschließend einschlagen kannst, sind so vielfältig wie die Rollen bei uns im Unternehmen. Perspektivisch wirst Du zum Data Analyst, Microsoft Consultant oder Sales Manager ausgebildet. Detaillierte Stellenprofile findest Du auf unserer Karriereseite.

Jetzt bis Ende Mai 2024 bewerben und ab dem 1. Oktober 2024 bei uns durchstarten.

Dein Ticket zum Erfolg

  • Ein sechsmonatiges praxisorientiertes Traineeprogramm, das Dir die richtigen Werkzeuge für einen optimalen Berufseinstieg an die Hand gibt.
  • Eine Mischung aus methodischen und technischen Schulungen und die Mitarbeit an Kundenprojekten im „Rucksackverfahren“.
  • Eine gezielte und individuelle Einarbeitung durch erfahrene Kolleg:innen.
  • Auf Deine geplante Laufbahn zugeschnittene interne Schulungen für einen guten Einstieg in die fachliche Materie.
  • Soft-Skill-Schulungen und die Chance, an übergreifenden Projekten mit Kolleg:innen verschiedener Teams zu arbeiten.
  • Regelmäßiges Feedback und individuelle Entwicklung, um Deine Stärken gezielt auszubauen.

Hiervon bringst Du Einiges mit

  • Eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium in einer (informations-)technischen oder kaufmännischen/wirtschaftlichen Fachrichtung oder mit IT-Schwerpunkt sowie ein kundenorientiertes Mindset und Leidenschaft für die IT.
  • Aufgeschlossenheit, Dich in neue Themengebiete und Technologien einzuarbeiten.
  • Eine analytische und strukturierte Denkweise sowie gutes Prozessverständnis.
  • Gute Präsentationsfähigkeiten und Freude am Kundenkontakt.
  • Wir erwarten nicht, dass alle Kandidat:innen die gleichen Voraussetzungen mitbringen; nenn‘ uns gerne weitere, hier nicht aufgeführte Fähigkeiten, die Dich auszeichnen und mit denen Du uns (und unsere Kunden) überraschen und begeistern kannst.

Werde Teil unserer Mannschaft, denn

  • Dein Wohlfühlfaktor liegt uns am Herzen, deshalb wird Dir eine:n persönliche:r Mentor:in mit Rat und Tat bei Seite stehen. Diese:r wird Dich sicher an spannende Projekte heranführen. 
  • Deine persönliche und fachliche Weiterentwicklung bringt uns alle voran! Durch individuelle Trainingsmodule und gezielte Coachings möchten wir das Beste aus Deinen Kompetenzen herausholen.
  • Wir lassen Dich nicht allein – Du stehst im ständigen Austausch mit anderen (Young Professional) Kolleg:innen.
  • Young Professional Program vorbei – und jetzt? Keine Sorge! Nach erfolgreichem Abschluss des Programms kannst Du mit einer unbefristeten Anstellung bei uns rechnen.   

Dein Weg zu uns

Das Programm liest sich spannend für Dich, und Du möchtest Teil unserer Mannschaft werden? Dann freuen wir uns über Deine Bewerbung über unser Online-Formular!

Wenn Du schon weißt, welchen Kurs Du einschlagen möchtest oder eine Entscheidungshilfe brauchst, schau' gerne in die Stellenbeschreibungen für die spezifischen Laufbahnen:
 
Bewerben

Wir navigieren unsere Kunden in die digitale Zukunft: Mit unseren technologischen Kompetenzen in SAP, Microsoft und Business Intelligence sowie unserem tiefen Branchenwissen bieten wir unseren Kunden durchgängige Digitalisierungslösungen, mit denen sie in einer Welt des ständigen Wandels ihren Kurs halten können.

Dazu setzen wir auf eine starke Unternehmensgruppe: Unsere hundertprozentigen Tochtergesellschaften INFORMATION WORKS, Collogia und enerhym ergänzen unser Leistungsportfolio mit ihrem tiefen Spezial-Know-how und ihrer Beratungsexpertise.

Gemeinsam schaffen wir so Mehrwerte für Kunden in der gesamten Bundesrepublik und im europäischen Ausland.

Uns bei affinis treiben die Begeisterung und Leidenschaft für das an, was wir tun.

Wir wollen, dass Menschen und Unternehmen von und durch IT profitieren. Dafür setzen wir auf kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien, damit aus guten Ideen keine Konzepte für die Schublade werden. Jedes unserer Mannschaftmitglieder soll das Beste aus sich herausholen können. Eigenverantwortung steht bei uns deshalb hoch im Kurs.

Doch dabei geht es nicht darum, unsere Kolleg:innen mit ihren Aufgaben allein zu lassen, sondern ihnen den Raum zu geben, eigene Ideen einzubringen und unser Unternehmen mitzugestalten.

Du möchtest Einblicke in die Arbeit bei der affinis Gruppe bekommen?

Dann schau mal bei unserem #MannschaftsMittwoch vorbei, bei dem immer wieder Kolleg:innen von ihrer Arbeit erzählen!

Kontaktperson